Composé de sept magistrat.e.s titulaires et d'une trentaine de collaboratrices et collaborateurs administratifs et juridiques, le Tribunal des mineurs est l'autorité pénale compétente pour poursuivre et juger les infractions commises par les mineurs âgés de dix à dix-huit ans. Il est également l'autorité d'exécution des peines et mesures prononcées
D'assister les magistrat·e·s de la juridiction dans leur mission en assurant de façon autonome la gestion administrative et le suivi des dossiers de procédure
De dresser les actes de procédure et tenir les procès-verbaux sous contrôle du/de la magistratꞏe
De préparer et tenir les audiences, et d'en assurer leur suivi
De contribuer au fonctionnement optimal de la juridiction en participant aux tâches et aux activités du greffe
D'assurer ponctuellement toutes autres activités spécifiques au domaine judiciaire, à l'intérieur du greffe de la juridiction
D'orienter et renseigner les justiciables et les partenaires internes/externes
D'assurer des permanences les week-ends et jours fériés
Formation :
Maturité professionnelle commerciale complétée par 3 ans d'expérience en milieu juridique, voire judiciaire, ou CFC d'employéꞏe de commerce complété par 5 ans d'expérience en milieu juridique, voire judiciaire, ou une formation/expérience utile au poste
Connaissance générale du droit et de l'organisation judiciaire, des règles de procédures spécifiques à la juridiction serait un atout
Indispensable :
Excellente maîtrise de la langue française et du vocabulaire juridique (grammaire et orthographe irréprochables) ainsi que de la dactylographie (grande rapidité de frappe)
Excellente maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Capacité rédactionnelle
Très bonne gestion des situations de stress
Grande flexibilité
Sens de l'adaptation prononcé
Compétences particulières caractérisant le poste :
Le poste de greffier-ère est une fonction à responsabilités qui requiert méthode, rigueur, précision, sens de l'initiative et grande discrétion. Il exige des efforts de réflexion, d'organisation, d'adaptation et de disponibilité afin de favoriser la bonne marche du tribunal et de répondre de façon adéquate aux besoins des justiciables.
Un environnement dynamique et des prestations sociales de qualité
Il s'agit d'un poste d'auxiliaire pour une durée de 5 mois
Une posture et une tenue adéquate sont exigées
Un extrait de casier judiciaire sera systématiquement demandé à la fin du processus de recrutement : casier judiciaire vierge indispensable