Services de candidature
Université de Neuchâtel
L’Université de Neuchâtel met au concours un poste de
Professeur-e ordinaire ou Professeur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle (50%) « Climat et sociétés » à l’Institut de Géographie
Caractéristiques du poste :
enseignement au niveau Bachelor et Master dans les cursus de la Faculté des lettres et sciences humaines. La charge d’enseignement s’élève à 4 ou 2 périodes de 45’ par semaine et par semestre/an selon le statut PO ou PATT. Rattachement à l’Institut de géographie. Recherches de niveau international et encadrement de mémoires et de thèses.
Exigences :
Doctorat en géographie, climatologie ou équivalent; excellentes compétences d’enseignement et de recherche. La langue d’enseignement est le français. Les non-franco-phones doivent être en mesure d’enseigner en français après une période de 2 ans.
Internationalement reconnu-e ou émergent-e dans le domaine de la géographie humaine orientée sur l’étude des interac-tions entre climat et sociétés ; la candidate ou le candidat est rompu-e à la conduite et la gestion de recherches empiriques, basées sur des méthodes qualitatives et/ou quantitatives, orientées sur les changements du climat, leurs causes et leurs conséquences sur les milieux naturels, sur les milieux cultivés et sur les sociétés. Multiscalaires, les analyses concernent une multitude d’acteurs, d’espaces et de problématiques interreliées (transformations écologiques et urbaines, politiques, inégalités sociales, dilemmes éthiques).
Entrée en fonction : 1er août 2026 ou à convenir.
Délai d’envoi des candidatures : 31 janvier 2026.
Les candidatures sont à déposer sur le site www.unine.ch/candis (réf. FLSH_IGG) sous la forme d’un seul fichier PDF, incluant une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé décrivant les activités d’enseignement et de recherche, une liste des publications, les copies des titres obtenus ainsi qu’une liste de trois personnes de référence capables d’évaluer les compétences scientifiques. La personne candidate exposera (en 3 pages max.) ses intérêts en matière d’enseignement et de recherche, sa vision scientifique du domaine ainsi que les projets qu’elle prévoit de développer à Neuchâtel. Les dossiers de candidature devront clairement indiquer le niveau de la postulation (PO ou PATT). L’expérience scientifique des candidat.e.s sera évaluée en fonction de l’âge académique net. Merci d’indiquer (dans le CV) le temps effectivement consacré à la carrière académique, déduction faite des interruptions et des activités de nature non scientifique.
Lieu de travail: Neuchâtel
Renseignements :
d’autres renseignements peuvent être obtenus auprès du Président du Comité de recrutement, Prof. Francisco Klauser ou du Prof. Etienne Piguet (etienne.piguet@unine.ch; francisco.klauser@unine.ch), ou de la Doyenne de la Faculté (decanat.lettres@unine.ch), ainsi que sur le site web de la Faculté: https://www.unine.ch/lettres/
Il est vivement recommandé de consulter les statuts de l’Université et le règlement concernant la procédure de nomination applicable à l’Université de Neuchâtel sur la page « Emploi » https://www. unine.ch/lettres/emploi/
Soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son personnel, l’Université de Neuchâtel s’engage à offrir des conditions de travail non discriminatoires.
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